干部“提升专业化能力”，对领导干部提高政治治理能力和专业化能力提出了明确要求，领导干部要不断加强学习，提升专业化能力，才能在工作中得心应手。

　　学史明智，砥砺前行。俗话说：“行源于心，心源于志”，领导干部要理论清醒，才能保持立场坚定。不仅务实理论知识之基，提升自身专业知识储备，更要保持明确的立场。我们党的一百年，是矢志践行初心使命的一百年，是筚路蓝缕奠基立业的一百年，是创造辉煌开辟未来的一百年。回望过往的奋斗路，始终坚持不忘为人民服务的初心，明确砥砺前行的方向。我们党之所以能在无数艰难险阻中，在的黑夜中艰难前行，离不开为人民某幸福的初心。明确的志向可以指引领导干部在人生路上不迷路，在事业发展过程中乘风破浪。

　　突出实践历练，练就专业本领。实践是检验真理的唯一标准，学习的目的是为了实践，而实践是检验学习成效的重要标准，我们要坚决摒弃坐而论道、纸上谈兵的“空学”。干部队伍专不专业、能力强不强、作风硬不硬需放到实践工作中去检验，要将所学运用到工作当中，运用到实际当中，让实际工作能力与专业能力共同提升，相互促进，形成以学习促实践，以实践促学习的良性循环。

　　“通才+专才”结合，全面发展。现如今专业化人才不仅仅是具备专业能力的人才，更多是复合型人才培养。必须要清楚认识到专业化人才应是T字型结构，即为“通才+专才”相结合，一方面领导干部要树立全局观念和系统思维，切实提高综合统筹能力，能有效应对各类突发情况、协调解决各类矛盾，另一方面要掌握分管领域的专业知识，使自己成为“内行”，专业知识越扎实，政策业务越熟练，解决问题能力越强。因此，提升专业能力不仅是专业性业务能力的提升还应具备统筹管理能力，能在突发事件、紧急情况中及时有效解决问题。